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台球俱乐部管理制度

2013-03-20 14:07:17

  台球俱乐部管理制度:为保障本俱乐部助理教练及公司利益及完善各项制度规定,南京奥霖体育特制定以下规定:

 

  一、工作时间

 

  每日工作时间为15:00 — 24:00,有事外出须向经理请假并填写请假条,经批准后方可外出,否则视为旷工,根据情节轻重予以处罚;

 

  二、休息时间

 

  助教每月休息三天,周(五、六、日)除外,周末请假视情况扣除三天工资(婚、丧、产假除外); 三、工资待遇: 待遇说明:本球馆助教待遇是根据执教人员的能力(球技、营销能力、人脉)形象气质,分为陪练、助教、教练三个等级,其薪资待遇也将根据等级制定;

 

  1、每月60小时陪打任务,完成任务后享受底薪全额1200元(试用期三个月,转正后底薪 升至1400)加任务内陪打费的40%。

 

  2、当月陪打时间累计在60 — 90小时(含90小时)之间,享受全额底薪加任务后陪打费 的50%。

 

  3、陪打时间超过90小时,享受底薪加任务后陪打费60%的。

 

  4、陪打时间在30小时(含30小时)— 60小时(不含60小时)享受500元底薪加陪打 费的50%。

 

  5、陪打时间在30小时以内底薪300,享受陪打费的50%(首月)次月(40%)

 

  6、商品提成部分为商品利润的10%。

 

  7、台球器具营销提成比例为商品利润的15%。

 

  备注:兼职陪练人员待遇:无底薪且不包食宿,享受陪打费用的50%,月工作时间不得少于150小时,时间不足150小时的,陪打费用提成比例降为30%。

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